TEAM

Wir stehen nicht nur für Frische, Qualität und beste Produkte aus Ostfriesland – wir stehen für erstklassigen Service, Fachkompetenz und persönliche Beratung. Unsere Türen sind immer offen für die Wünsche und Fragen unserer Kunden, und unser Ziel ist es, stets die beste Lösung zu finden. Mit rund 240 Mitarbeitern, die für uns wie eine große Familie sind, schaffen wir eine entspannte Atmosphäre, in der jeder füreinander da ist. Erfahrene Lebensmittel-Profis und junge Talente arbeiten Hand in Hand – denn Erfolg entsteht nur im Team.

Als IHK-zertifizierter Ausbildungsbetrieb bieten wir zahlreiche Karrierechancen in den Bereichen Verkauf, Einzelhandel, Fleischerei, Handelsfachwirt, Frischespezialist und Büromanagement. Unsere Auszubildenden übertreffen regelmäßig die Erwartungen und schneiden im Schnitt um fast eine Note besser ab als ihre Mitbewerber. Denn bei uns ist es nicht nur ein Job – es ist unsere Leidenschaft.

Wenn der Marienhafer sich etwas in den Kopf setzt, dann hält er auch bei schwerem Wetter Kurs. Während andere nur vorsichtige Karriereschritte unternehmen, sprang der gelernte Einzelhandelskaufmann. Bereits als 20-Jähriger stieg er zum Abteilungsleiter im Auricher Parkkauf auf, um anschließend die Leitung verschiedener Märkte der Edeka Nordwest zu übernehmen.

Seit 2006 ist Marco Kruse fest im Familienunternehmen verankert. Nach seiner Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel, die er nach dem Abschluss als kaufmännischer Assistent mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik absolvierte, sammelte er wertvolle Erfahrungen im Unternehmen.

2012 nahm er erfolgreich am “Junioren-Aufstiegsprogramm” der EDEKA Juniorengruppe teil, das er bei EDEKA Wehrmann in Eilshausen (nahe Herford) abschloss, wo er als Substitut tätig war.

Gemeinsam mit seinem Vater Manfred Kruse und einem starken Team entwickelte Marco 2012 die Unternehmensvision und Mission, die bis heute wegweisend ist. Sein Fokus liegt auf der Transformation hin zu modernen und zukunftsorientierten Arbeitsweisen: eine sinn- und werteorientierte Unternehmenskultur, agiles Arbeiten und ein umfangreiches Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) stehen dabei im Zentrum.

Neben zahlreichen Weiterbildungen in den Bereichen Führung, Personalmanagement und Kommunikation absolvierte Marco zudem ein Fernstudium zum Psychologischen Berater. Von 2012 bis 2015 vertiefte er sein Wissen im EDEKA-Fortbildungsprogramm „Führungskraft Handel“, um das Unternehmen gemeinsam mit seinen Mitarbeitern weiter voranzubringen.

Für Marco Kruse sind Werte wie Gemeinschaft, Zusammenhalt, Ehrlichkeit und Transparenz essenziell, und er legt großen Wert auf die aktive Einbindung der Mitarbeiter in alle Prozesse.

Als IHK-Vollversammlungsmitglied vertritt er die wirtschaftlichen Interessen der Region gegenüber der Politik und engagiert sich seit über 10 Jahren im IHK-Prüfungsausschusses.